服务描述
服务介绍:面向想进入工厂做安全员的人群,提供职业路径规划与咨询,扮演行业领路人角色 服务流程:沟通咨询,解答关于入行、发展及薪资提升的疑问 能解决的问题:解决学历/专业不对口人群如何自学入行、从安全员晋升为安全工程师的路径问题 服务收获:帮助客户明确职业方向,规划从5000起步到12000+薪资的成长路径 长期咨询服务,那个阶段有疑问都可以咨询,后期咨询费用五十一次
服务介绍:面向想进入工厂做安全员的人群,提供职业路径规划与咨询,扮演行业领路人角色 服务流程:沟通咨询,解答关于入行、发展及薪资提升的疑问 能解决的问题:解决学历/专业不对口人群如何自学入行、从安全员晋升为安全工程师的路径问题 服务收获:帮助客户明确职业方向,规划从5000起步到12000+薪资的成长路径 长期咨询服务,那个阶段有疑问都可以咨询,后期咨询费用五十一次
1天
提供1对1语音或视频咨询,包含考证规划、不报班省钱的时间规划、简历修改指导及面试辅导
10年
拥有10年化工厂实战经验,从化工厂普通机修工人到安全员,再晋升至高级安全工程师;非科班出身,通过自学实现薪资从5000到税后12000+的突破,具备极强的可复制性和参考价值
咨询时段为晚上8:30-9:30

服务介绍:提供包含咨询前测评、一小时语音深度沟通及最终专业报告的职业规划咨询服务,帮助客户明确职业发展方向,解决职业迷茫。 服务流程:咨询前进行专业测评 - 进行一次一小时语音沟通 - 输出定制化职业规划报告。 能解决的问题:帮助客户明确职业发展方向,解决职业迷茫。 服务收获:获得一份专业的职业规划报告。

10年经验
职业规划服务介绍: 餐饮行业,快消品行业资源经验更丰富 针对应届毕业生、职场新人、3-5年职业瓶颈期及30-35岁职业迷茫人群,提供个性化职业定位与成长路径规划服务,帮助明确发展方向、突破发展瓶颈、实现职业跃迁 服务流程:1. 需求沟通:了解用户背景、职业经历、当前困境与目标;2. 诊断分析:结合行业趋势与个人特质,识别核心问题与潜在机会;3. 方案制定:输出阶段性成长路径、能力提升建议与行动清单;4. 交付成果:提供可执行的规划文档与后续跟进建议 能解决的问题:应届生不知如何择业、新人成长缓慢、中期职业停滞、中年职业焦虑等常见发展困境 服务收获:获得清晰的职业方向、可落地的成长计划、增强自我认知与决策信心,提升职场竞争力与长期发展确定性

服务介绍:为退役军人及应届毕业生提供求职方向规划、岗位匹配建议及全流程求职辅导,帮助分析自身优势,解决求职迷茫,找到适合的职业发展路径 服务流程:从沟通分析到简历修改、模拟面试辅导 能解决的问题:帮助求职者分析自身优势,找到适合的职业发展路径,解决求职迷茫 服务收获:获得清晰的职业规划、优化的简历及面试技巧,提升求职成功率